工资证明怎么开-(工资收入的证明书)

工资证明怎么开?

网上有关“工资证明怎么开?”话题很是火热，小编也是针对工资收入的证明书寻找了一些与之相关的一些信息进行分析，如果能碰巧解决你现在面临的问题，希望能够帮助到您。

收入证明，是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明，一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。

根据获取收入的来源不同，开具的步骤如下：

一是想要求开具收入证明的银行或者单位索要制式的收入证明模版。因为用途不同，收入证明的格式和侧重点也会有所不同。这里就需要先跟要求开具收入证明的单位了解相关具体要求。

二是直接去自己就职的单位，找到财务部门开具的相关证明文件。并按照步骤一的要求，回应相关要求。

三是自主创业或者自由工作的朋，就无法去自己就职单位开具收入证明的情形。这种情况下，可以提供给银行或者单位社会统一代码证、完税证明(各个地区对连续缴税时间要求不同)或最近6个月的银行存款流水单。

工资收入的证明书

开收入证明的流程如下：

1、准备相关材料：在申请开具收入证明前，需要准备好相关材料，如身份证、工作证、劳动合同、个人所得税缴纳证明等；

2、提交申请：将准备好的材料提交给单位或个人所在的财务部门，提出开具收入证明申请；

3、确认信息：财务部门收到申请后，会核实相关信息，并确认开具证明的类型和内容；

4、开具证明：在确认无误后，财务部门会开始制作收入证明，并在规定时间内交给申请人。

开具收入证明需要的资料如下：

1、个人身份证明：包括身份证、护照、户口簿等有效身份证明；

2、收入证明申请表：填写正确的收入证明申请表格；

3、公司证明：如公司盖章的工资单、劳动合同等证明文件；

4、税务证明：如个人所得税完税证明等税务证明文件；

5、银行流水证明：如银行转账记录、银行存款证明等相关银行证明文件。

综上所述，不同单位或机构开具收入证明的规定可能不尽相同，具体操作流程可能会有所差异。如果有任何疑问，可以咨询当地单位或相关专业人士。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》第三十条

劳动报酬用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

个人工资收入证明怎么开

工资收入的证明书范本8篇

证明书由机关、学校、团体等发的证明资格或权力的文件。也是一种经典的书面形式，经常出现在正式场合，下面是我整理的工资收入的证明书，欢迎查阅。

工资收入的证明书范本篇1

兹证明_________为本单位职工，已连续在我单位工作____年，学历为__________毕业，目前在我单位担任________职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为(税后) _______元，(大写：_______万______仟______佰______拾______元整)。

特此证明

单位名称_______________________________________________

_______年_______月_______日

个人收入证明的内涵 ： 包括工资(一般指年收入总额)、养老保险缴费复印件、自有房产证明、私家车辆证明、大额定期存折复印件、外汇、债券、黄金有价证券帐户、大额人寿养老分红保单等。

注意事项

第一：开收入证明要注意必须的格式。

第二：开收入证明必须要盖“鲜章”，也就是收入证明复印是无效的。

第三：盖的章必须是单位的财务章或则是单位的公章。而且必须是圆章。

工资收入的证明书范本篇2

致：

为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本人(法定代表人姓名)以(投标人全称)法定代表人的资格，郑重承诺：

本企业如果中标承建--项目合同段工程，需要使用农民工时，将保证做到：

1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”。

2、我公司分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款，致使后者拖欠农民工工资的，将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿欠农民工工资负总责。

3、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本公司愿意接受业主依照有关规定作出的处罚决定。

4、本公司同意：在合同执行期间由业主代表每月扣留工程计量款的1%作为农民工工资保障金：业主代表视我公司对农民工工资支付情况，据实结算返还剩余的保障金。

投标人： (盖章) 法定代表人或其授权代理人： (签名)

日期：--年--月--日

工资收入的证明书范本篇3

兹有同志，身份证号： ，系我单位(正式、聘用)工作人员，进入我单位工作时间为 年 月，现任职务为 。

经核实，该同志月均收入-----￥ ，月税金支出-----￥ 。月均实收收入合计-------￥ (含住房公积金)。

我单位保证上述情况真实无误。

本证明一式两份，中央国家机关住房积金管理中心(北京住房公积金管理中心中央国家机关分中心)、住房公积金贷款经办银行各执一份，具有同等法律效力。

特此证明。

人事(劳资)部门公章

年 月 日

备注：

1、单位全称：

2、法定地址： 单位性质：

3、人事(劳资)部门负责人姓名：

4、联系电话： 邮政编码：

收入证明：

兹证明 ，身份证/军官证/护照号码 ，自 年 月至今年一直在我单位工作，目前担任 职务，税后月收入为人民币(大写) ，特此证明。

我单位对本收入证明内容的真实性承担法律责任。

单位公章或人事(劳资)部门盖章

年 月 日

1、 单位全称

2、 单位地址

3、 联系电话 邮政编码

4、 人事(劳资)部门负责人姓名

工资收入的证明书范本篇4

兹有___________同志，性别_____，身份证号码(军官证，护照)号码为：_________________________，自________年_____月_____日至今一直在我单位工作，与我单位签订了劳动合同，合同期限为________。目前在______________部门担任职务，税后月工资薪金所得为人民币(大写)________________元，月住房公积金的单位缴存部分为人民币(大写)________________元，月住房补贴为人民币(大写)________________元。

特此证明

单位公章(或人事劳资章)

_____年_____月_____日

1、单位名称：________________________________________________________

2、单位地址：________________________________________________________

3、联系电话：______________邮政编码：________________

4、人事(劳资)部门负责人姓名：________________

工资收入的证明书范本篇5

兹证明____身份证号( 为我公司职员，在我公司____岗位工作，并已经在我公司任职____年____月，年收入为______元;此证明只作为员工申办信用卡专用，不做其他用途。特此证明。

附注：单位全称：公司

电话总机：

地址：

公司签章：

年月日

工资收入的证明书范本篇6

兹证明 为我单位职工，已连续在我单位工作 年，学历为毕业，目前在我单位担任职务。近一年内该职工在我单位平均年/月收入为 (税后 元，(大写：万仟佰拾元整。

特此证明

单位名称

年 月 日

注：个人收入证明的内涵：包括工资(一般指年收入总额、养老保险缴费复印件、自有房产证明、私家车辆证明、大额定期存折复印件、外汇、债券、黄金有价证券帐户、大额人寿养老分红保单等。

工资收入的证明书范本篇7

为维护建筑市场秩序和农民工合法权益，提高社会诚信度，我企业郑重承诺：

一、严格按照《建筑法》、《劳动合同法》、《江苏省工资支付条例》等法律、法规开展工程建设活动，做到：

(一)不将工程劳务违法分包、转包给无资质的“包工头”等不具备用工主体资格的组织或个人;按规定与录用的每位农民工签订《建筑企业劳动用工合同》，明确工资支付方式、标准和结算时间等;

(二)将农民工工资按时、足额直接支付给农民工本人，不发放到“包工头”等不具备用工主体资格的组织或个人。

二、认真履行企业在清理拖欠农民工工资工作中的责任和义务，做到：

(一)对总承包工程发生的农民工工资承担全部的支付责任，对项目分包企业的农民工工资支付承担监管责任，对分包工程发生的农民工工资负有直接支付责任，对其拖欠工资且拒不支付的，由我单位先行垫付;

(二)坚持诚信原则，不为任何单位组织或个人开具虚假清欠证明，否则承担全部责任。

三、建立健全清理拖欠农民工工资应急预案，接受建设行政主管部门监督，积极贯彻落实清欠工作。凡我单位承接的工程项目发生因拖欠农民工工资引发集体上访或事件的，我单位承担全部责任，启动清欠应急预案，无条件同意相关建设行政主管部门动用我单位预缴的农民工工资支付保证金先行垫付拖欠的农民工工资，并接受相应处罚。

证明人：

时间：--年----月----日

工资收入的证明书范本篇8

__________________________________:

兹证明_________为我单位职工，已连续在我单位工作______年，学历为_____________毕业，目前其在我单位担任____________职业。近一年内该职工在我单位平均月收入(税后为___________元，(大写：____万____仟 ____佰____拾____元整。该职工身体状况____(良好、差。

我单位谨此承诺上述证明是正确、真实的，如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失，我单位保证承担赔偿等一切法律责任。

特此证明。

单位名称

年 月 日

法律主观：

个人工资收入证明填写以下信息：被证明人的姓名，身份证号等基本信息；公司名称，收入人的职务；具体收入；用人单位地址、证明人以及****；盖上公司的公章。作为需求收入证明的人，一定要说明好用途，避免开具的收入证明不能用。

法律客观：

《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。



工资证明怎么开

工资证明一般为被证明人当前任职单位，由任职单位开具、盖章并提供。

注意事项

1、开收入证明要注意必须的格式。

2、开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的。

3、盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。而且必须是圆章。

收入证明范本

人收入证明(以交通银行为例)

交通银行江岸支行兹证明_________(先生/女士)系本单位_________(1正式工、2合约工、3临时工)，已连续在本单位工作_____年，目前在本单位担任_________职务。目前该职工的最高学历为________，身体状况_________。近一年内该职工的平均月收入(税后)为____________元人民币。本单位在承诺以上情况是正确属实的，如因上述证明与事实不符而导致贵行经济损失的,本单位愿承担一切责任。

特此证明

单位公章或人事部门章:

人事部负责人签名:

年月日

工资发现金怎么开证明

以复印工资表作为证据。

用人单位发放工资，可以是现金，也可以通过银行转账，但必须制作工资表，记录职工发放工资情况，工资表至少保存两年备查。职工需要向有关方面提供职工工资表，可以复印用人单位工资表，由用人单位证明材料出处，并加盖印章，可以作为有效证件。

没有工作单位开具收入证明的方式包括：

1、若是私营业主没有办法开具收入证明，则需提供的资料有：

工商营业执照、税务登记证、完税证明或近六个月的银行存款流水单。

2、若是自由职业者，如果有存款，可以提供存款证明；如果没有，要前往有收入进账的银行办理流水单，流水单可以证明你有持续收入。

2、对于自由职业者来说，可以提供自己的个人财产证明、近6个月的银行流水证明等等。

以现金形式发放工资的个人开具工作证明的方式包括：

若是有工作单位，但是是以现金形式发放工资的市民，可以在发放工资后，或者拿到其他收入后，每月定期往同一张银行卡中存入数额相等的资金，连续6个月之后，到该银行卡的银行打印流水即可。不过，在使用自存银行流水申请贷款时，要注意需要满足一定的条件：

1、自存银行流水最好是6个月或以上。

2、每个月有稳定的收入来源，具备每月还贷款的能力。

3、个人信用良好。

4、提供当地的居住证明。

法律依据：

《工资支付暂行规定》

第六条

用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

工资证明怎么开

法律分析：工资证明应该先到所在工作单位的人事部门进行开具证明，再到财务部门开具证明，工资证明上需要有单位的公章。

法律依据：

一、《劳动法》第四条，用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

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